LAVORA CON NOI

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Provvediamo a selezionare il personale unicamente tramite avvisi di ricerca per posizioni specifiche.
Eventuali curricula inviati per posizioni generiche e non riferiti a ricerche specifiche non saranno presi in considerazione. Le selezioni vengono effettuate da società di selezione esterna specializzata che provvederà a contattare i candidati. I dati personali inviati saranno da noi gestiti in conformità a quanto disposto dalla vigente normativa sulla privacy. Tutti gli annunci pubblicati sono rivolti a persone di entrambe i sessi.

 

POSIZIONI APERTE

 

Proposal Engineer  Job ref: 282372

Responsabilità

La risorsa avrà il compito di redigere i progetti/offerta recependo eventuali necessità, sia esse derivanti dai Bandi di gara sia dai Cliente che dalle Funzioni Aziendali interne, individuando le migliori soluzioni, calcolando il costo e la marginalità di un progetto. Collabora con gli uffici operativi preposti alla definizione dei costi di commessa/progetto, coinvolgendo ove necessario anche terze parti; si occupa delle analisi dei documenti di gara; redige il PEF interfacciandosi con le funzioni aziendali interessate elaborare le Offerte tecnico-commerciali comprensive degli allegati tecnici necessari al completamento delle stesse; in caso di aggiudicazione delle attività verifica la congruità dei documenti di gara/offerta con quelli contrattuali; affianca il Project manager nell'avviamento delle attività (fase start up) trasferendo tutte le informazioni tecnico economiche definite contrattualmente. Redige il PEF interfacciandosi con le funzioni aziendali interessate. Elabora analisi di benchmarking.

Candidato/a ideale

Il candidato ideale è laureato in Ingegneria e ha maturato esperienza pregressa nel ruolo o in posizioni simili. Contratto a tempo indeterminato.

CCNL unico Gas-acqua. Livello inquadramento rapportato all’esperienza (dal 6° all’8°). 

Per inviare la propria candidatura accedere al sito https://www.pagepersonnel.it/job-detail/proposal-engineer-desio/ref/282372?source=search

 

  

 

 

Ai sensi della vigente normativa, tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indifferentemente a uomini e donne.